La data de 28 aprilie 2017, în Monitorul Oficial nr. 134-143 (6057-6066), a fost publicată Hotîrârea Guvernului cu privire la transferul unei zile de odihnă în luna mai 2017. Astfel, în conformitare cu articolul 111 alineatul (5) din Codul Muncii al Republicii Moldova nr. 154-XV din 28 martie 2003, în scopul organizării optime a timpului de muncă și de odihnă în luna mai a anului 2017, Guvernul a Hotărât:

1. Ziua de 8 mai se consideră zi de odihnă, iar ziua de 20 mai – zi lucrătoare.
2. Ministerele, alte autorități administrative centrale, conducătorii întreprinderilor, instituțiilor și organizațiilor vor asigura în ziua de 20 mai activitatea eficientă a unităților subordonate.